and you cannot have strong brands without innovation"
Wir von MarkenFactory arbeiten für und mit unseren Kunden an ihren Schaltstellen für nachhaltiges profitables Wachstum und künftigen Erfolg – mit den Schwerpunkten MARKE, INNOVATION und CHANGE (u.a. im Kontext der Digitalen Transformation, der „Digital Leadership“, der Nachfolge 4.0 sowie der Neuausrichtung der Arbeitswelt.
Die starke Marke bildet das Fundament für Ihren Geschäftserfolg und die Zukunftssicherung. Profilscharf und attraktiv, ist sie inmitten der Multioptionalität an Angeboten deutlich wahrnehmbar und wiedererkennbar – in der realen wie in der virtuellen Welt …
Lesen >Innovationen, ausgestattet mit einer starken Marke, entscheiden über Märkte und die Zukunft von Unternehmen. In Zeiten gravierender Veränderungen reicht das „Weiter so“ nicht aus. Menschen sind angewiesen auf neuartige innovative Produkte und Services, …
Lesen >Workshop – Seminar – Training – Coaching – World Café – Open Space – Zukunftswerkstatt
Unsere individuell angepassten Formate unterstützen Sie zielorientiert und effektiv bei Ihrem „Job to be done“. Sie vermitteln Fachwissen, basieren auf Interaktivität, ermöglichen neues …
Ideen und Wissen zählen zu den wenigen Ressourcen, die sich vermehren, wenn Menschen sie miteinander teilen und sich von dem, was für sie neu, unbekannt, ungewöhnlich ist, inspirieren lassen. Beispielsweise bei Kundenevents oder Mitarbeiterveranstaltungen …
Lesen >Schwerpunkt Zukunft
Digitale Transformation – wie Marken in der digitalen und realen Welt relevant bleiben
Business Wire: Experten-Interview mit Christine Riedmann-Streitz
Kommunikationsmanager 2_2018: Fachbeitrag von Christine Riedmann-Streitz
Deutscher Markensummit 2018: Future Talk mit Christine Riedmann-Streitz
Focus Topics
BrainPower – Erfolgreiche Digitalisierung beginnt im Kopf
Die Komplexität und Dynamik der zunehmenden Digitalisierung lassen sich nicht durch ein „Weiter so“ beherrschen. Das führt für Unternehmen zum „digitalen Burn-out“. Es braucht die gezielte Förderung der menschlichen BrainPower.
Erfahren Sie mehr über unser Executive BrainPower Inhouse Trainingsprogramm sowie den 2-tägigen BrainPower Workshop „Up-skill your Soft Skills“ …
Arbeitswelt 2030 – Heute die Weichen für die Zukunft stellen
Es werden die bisher singulär betrachteten Schlüsselfaktoren der Arbeitswelt – RAUM (Architektur, Technik) & MENSCH (Innovation, Führung, Kultur) – miteinander verzahnt. On Campus oder Off Campus. Denn um Zukunft aktiv zu gestalten, braucht es die volle Leistungsfähigkeit aller …
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Digitale Transformation – Den Wandel chancenbasiert führen
Das digitale Zeitalter ist in der Realität angekommen und die neuen Technologien sind Teil unseres Alltags geworden. Dennoch zögern Studien zufolge viele Unternehmen, sich dem veränderten Umfeld mit ihrer Unternehmenskultur, der Führungskompetenz und ihrer Arbeitswelt anzupassen. Oft sind Kunden die Treiber des notwendigen Wandels …
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