Neue digitale Technologien und KI (Künstliche Intelligenz), globale Trends und Krisen haben weitreichende Auswirkungen auf die Wirtschaft, die Gesellschaft, die Arbeitswelt sowie auf Erwartungen, Bedürfnisse und Verhalten von Kunden (B2B und B2C). Ein „Weiter so“ ist nicht mehr möglich, es käme einem Rückschritt gleich. Deshalb unterstützen wir unser Kunden neben Beratung, Strategie und Konzeption mit Schulungsprogrammen, die die Organisation, die Führungskräfte und Mitarbeiter befähigen, Ziele zu erreichen, Zukunft zu gestalten und Strategien erfolgreich umzusetzen. Unsere Schulungen konzentrieren sich auf die erfolgskritischen Faktoren: MARKE & IDENTITÄT, INNOVATION & CHANGE, LEADERSHIP & CULTURE, NEW WORK mit Specials für Veranstaltungshäuser und Städte.
Workshop – Seminar – Training – Coaching – Expert Talk – Impulsvortrag – Fishbowl – Lunch & Learn – World Café – Open Space – Reverse Pitch Competition – Zukunftswerkstatt – Design Café – Bench-Learning live u.a.
IHR NUTZEN
Wir bieten Ihnen ausgewählte, praxiserprobte und nachhaltig erfolgreiche Schulungen, mit denen Sie Ihre Führungskräfte und Mitarbeiter effektiv & effizient weiterbilden und zukunftsfit machen. Unsere Schulungsformate befähigen und fördern die Teilnehmer, ihre aktuellen Herausforderungen nachhaltig zu meistern und Zukunft aktiv zu gestalten. Sie bieten, bezogen auf das jeweilige Thema, eine fein orchestrierte Vermittlung von Fachwissen und neuen Erkenntnissen, Skills, Methoden und Techniken. Sind werden jeweils konkret und in allen Details auf die Zielsetzung und auf die Teilnehmer (Top Management, Führungskräfte, Mitarbeiter, Entscheider, Projekteams etc.) angepasst. Wir unterstützen Sie maßgeschneidert von ganzheitlichen Konzepten & Umsetzungsprogrammen (Beispiel: „Marken-Profilschärfung & Implementierung“) bis zur passgenauen punktuellen Schulung (Beispiel: Schulung zum „Change Agent“ oder Workshop „Resilienz-Empowerment“ für ausgewählte Teilnehmergruppen). Sprechen Sie uns an: contact@markenfactory.com
METHODIK
Wir arbeiten mit innovativen, wirksamen, wissenschaftlich fundierten Trainingsmethoden. Jedes Schulungsprogramm wird zielorientiert am Bedarf des Kunden und der Teilnehmer orchestriert. Sie sind grundsätzlich ausgerichtet auf:
Hohe Lerneffekte durch EMPOWERMENT-Ansatz, Interaktion, Reflexion, Live-Übungen, Trainer-Feedback
Starker Praxisbezug: Arbeit an konkreten Beispielen/Aufgaben/Fragestellungen der Teilnehmer; direkter Transfer in ihren Berufsalltag
Steigerung von Effektivität & Effizienz: systematischer, lösungs- und kundenorientierter Ansatz; Vermittlung adäquater Methoden & Techniken
Tiefes Verstehen & Verankern: Erkennen von Ursachen, Vermittlung neurowissenschaftlicher Erkenntnisse, kontinuierlicher Praxis-Transfer in den Berufsalltag der Teilnehmer, Live-Übungen
Zukunftsorientierung: Stärkung von Kreativität & Neuem Denken; Förderung der Veränderungskompetenz; Gewinnung neuer Impulse, Perspektiven und Handlungsalternativen; Stärkung der persönlichen Verantwortung & Verantwortlichkeit; Neu Denken und Lernen durch Bench-Learning live.
Wissenschaftlich fundiert: Sie gründen auf wissenschaftlichen Erkenntnissen (u.a. der Neurowissenschaften und Psychologie)
Jahrzehntelange Erfahrung: Unsere Schulungen basieren auf unserer jahrzehntelangen Erfahrung und fundierten Fachexpertise
INTERAKTIONSRÄUME
Wir bieten die Formate in 3 Interaktionsräumen an:
Präsenz: Das Format findet mit allen Teilnehmern im physischen Raum statt.
Hybrid: Orchestrierte Vernetzung von Präsenz-Formaten im physischen Raum mit Formaten im virtuellen Raum. Auf Wunsch mit Blended Learning.
Virtuell (e): Das Format findet im virtuellen Raum statt (eLive-Training, eLive-Coaching, eLive-Workshop, eLive-Panel etc.). Unsere virtuellen Trainings sind video-basiert, Remote Face-to-Face, interaktiv, kooperativ, in Realtime, mit Live-Experience, mit Echtzeit-Feedback.
Brand
Identity
Common Purpose, Vision, Mission
Value Proposition
Customer Experience (CX, UX)
Personal Branding
Brand Leadership & CX für Veranstaltungshäuser_für EVVC Akademie
Kultur
Kompetenz
Prozess
Cross Innovation
Innovation im Digitalzeitalter
Blue Ocean-Innovationsansatz
Design Thinking-Innovationsansatz
Aktiv an sich verändernde Umfelder anpassen
Aktiv die Zukunft gestalten
Empowerment für Veränderungsfähigkeit
Resilienz Empowerment (Resilienz für Performance)
Agil Führen und Arbeiten
Leadership 5.0
Führung in hybriden Arbeitswelten
Arbeiten in remote arbeitenden Teams
Effektive Meetings in der Hybriden Arbeitswelt
Motiviert neue Herausforderungen meistern
Train-the-Brain
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Digital Leadership
Purpose & Coporate Responsibility
Resilienz-Empowerment für nachhaltige Zielerreichung
Ambidextrie
Booster zur Zukunftsicherung – Bench-Learning live ist das innovative Management-Lernen, um die eigene Organisation effektiv und nachhaltig in eine erfolgreiche Zukunft zu führen:
- maßgeschneidert (zu spezifischem Thema/Aufgabe/Herausforderung) relevante Impulse gewinnen
- Eintauchen in eine andere Welt, um Neuartiges zu lernen
- wertvolle Anregungen für die eigene Organisation und die eigene Arbeit gewinnen
- zu neuen Erkenntnissen gelangen
- konkrete Maßnahmen zur Verbesserung der eigenen Praxis ergreifen
- Bench-Learning live wirkt auf den Ebenen: Organisation, Abteilung/Team, Person
Praktisches Marken-Managment
Unique Customer Experience (CX, UX)
Dachmarke oder Einzelmarke – Marken-Synergien für mehrere Veranstaltungshäuser
Zukunftsvision
Smart City / Smart Island
Die Stadt / Region als Marke
Bürgerbeteiligung & lebendige Communities
Kulturveränderung – Interne Veränderungsprozesse
Digitale Transformation
Die Stadt als Campus
Die Öffentliche Verwaltung zukunftsfit aufstellen